Wet invoering minimumuurloon in Staatsblad geplaatst
1 juni 2025
Op dit moment kent de Nederlandse wetgeving nog geen uniform wettelijk minimumuurloon. Het minimumuurloon is een afgeleide van het wettelijk minimumloon, dat per maand wordt vastgesteld. Het uurloon is afhankelijk van het aantal uren dat in een sector wordt gewerkt. Daar komt verandering in door de Wet invoering minimumuurloon. Deze wet is in het Staatsblad geplaatst. De wet wijzigt onder meer de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag, Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek en enkele wetten op het gebied van de sociale verzekeringen.
De wet treedt in werking op een bij Koninklijk Besluit te bepalen tijdstip, vermoedelijk per 1 januari 2024.
Bron: Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid | wetswijziging | Staatsblad 2023, 168 | 22-05-2023

Laatste berichten

Negatieve spaarrente is negatief inkomen box 3
Lees meer

Belastingdienst controleert in 2025 extra op zakelijke kosten
Lees meer

Aanmanen mag pas na afwijzen verzoek kwijtschelding
Lees meer

Herinvesteringsvoornemen aanwezig ondanks ontbreken van een concreet plan voor vervanging
Lees meer

Kabinet gaat door met wetsvoorstel Wet werkelijk rendement box 3
Lees meer